Gmina Kościan
Tu warto mieszkać, pracować i działać...
Kontrast:
Czcionka:
Plany miejscowe
Działalność lobbingowa
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2024 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2023 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2022 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2021 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2020 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2019 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2018 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2017 roku.
Informacja o działaniach podejmowanych przez podmioty wykonujące zawodową działalność lobbingową oraz podmioty wykonujące bez wpisu do rejestru czynności z zakresu zawodowej działalności lobbingowej w Urzędzie Gminy Kościan w 2016 roku.
Zarządzenie Nr 4 / 2016 z dnia 07.09.2016r.
Ochrona Danych Osobowych
Instrukcja korzystania z BIP
Instrukcja załatwiania spraw drogą elektroniczną
Monitor Polski Dziennik Ustaw
Konserwator wodociągów

Wójt Gminy Kościan z siedzibą w Kościanie ul. Młyńska 15

ogłasza nabór na stanowisko konserwatora wodociągów

 

 

Wymiar czasu pracy - pełny wymiar.


I. Wymagania niezbędne wobec kandydata:


  1. jest obywatelem polskim;
  2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
  3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku konserwatora wodociągów;
  4. nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie;
  5. nie był karany za przestępstwo skarbowe;
  6. cieszy się nieposzlakowaną opinią;
  7. posiada wykształcenie zawodowe (mile widziane średnie techniczne) o profilu instalator urządzeń sanitarnych i wodno-kanalizacyjnych lub elektryk, automatyk, mechanik albo pokrewne;
  8. posiada co najmniej 2 letni staż pracy w charakterze montera/konserwatora sieci wodno-kanalizacyjnej, lub obsługi stacji uzdatniania wody;
  9. posiada prawo jazdy kat. B z możliwością korzystania z samochodu prywatnego do wykonywania pracy konserwatora.

 

II. Wymagania dodatkowe:


  1. samodzielność, operatywność, dyspozycyjność;
  2. znajomość obsługi komputera w zakresie Microsoft Office;
  3. preferowane  uprawnienia  obsługi koparko-ładowarki oraz  elektryczne w zakresie eksploatacji urządzeń do 1 KV;
  4. punktualność i dyspozycyjność, możliwość pracy w dniach wolnych od pracy i po godzinach normatywnej pracy podczas usuwania awarii;
  5. umiejętność montażu oraz naprawy sieci wodociągowych i kanalizacyjnych;
  6. umiejętność wymiany między innymi: wodomierzy głównych, zaworów głównych i hydrantów,
    znajomość zagadnień elektryki;
  7. umiejętność czytania: dokumentacji technicznej wod.-kan., schematów elektrycznych;
  1. umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy.


III. Zakres wykonywania zadań na stanowisku obejmuje prowadzenie spraw w zakresie m. in:


  1. obsługa ujęć wody, stacji uzdatniania wody oraz sieci wodociągowych;
  2. wykonywanie prac zapewniających poprawne działanie ujęć wody i stacji uzdatniania wody;
  3. konserwacja urządzeń pracujących na ujęciach wody i stacjach uzdatniania wody;
  4. obsługa monitoringu sieci i obiektów wod.-kan., analiza pozyskiwanych danych;
  5. usuwanie awarii na sieci wodociągowej i przyłączy;
  6. dokonywanie wymiany wodomierzy głównych i zaworów głównych u odbiorców wody;
  7. utrzymanie porządku na terenie ujęć wody, stacji uzdatniania wody oraz ich otoczeniu wraz z wylotem wód popłucznych i ich odbiornikiem;
  8. praca w systemie zmianowym w razie potrzeby;
  9. wykonywanie  drobnych  remontów  i  napraw  urządzeń i sprzętu znajdującego  się na ujęciach wody, stacjach uzdatniania wody, zgodnie z zaleceniami pracodawcy lub wyznaczonego przez niego pracownika;
  10. udział w budowie nowych odcinków sieci wodociągowych;
  11. dokonywanie odcięć wody.


Szczegółowy zakres zadań zostanie określony w zakresie czynności. 


IV. Wymagane dokumenty:

1.    List motywacyjny - własnoręcznie podpisany.
2.    CV - własnoręcznie podpisane wraz z oświadczeniem o treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r., ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych  oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych”.

3.    Kserokopie dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i

       kwalifikacje.
4.    Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe 

       kandydata.
5.    Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo

       ścigane z oskarżenia publicznego i umyślne przestępstwo skarbowe.
6.    Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw

       publicznych.

7.    Zgoda na przetwarzanie danych osobowych.
8.    Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na danym stanowisku.
9.    Ewentualne referencje dotychczasowych pracodawców.
10.  Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.


V.      Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Kościan w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w grudniu 2023 roku wynosił powyżej 6%.

VI. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w nieprzekraczalnym terminie do 23 stycznia 2024 roku, do godz. 14:00 w Urzędzie Gminy Kościan, ul. Młyńska 15.

 Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie opatrzonej napisem:

„Nabór na stanowisko konserwatora wodociągów.”

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Ostateczny wybór kandydata może być poprzedzony rozmową kwalifikacyjną bądź testem. Wszystkie informacje dotyczące procesu rekrutacyjnego łącznie z informacją o wynikach naboru będą umieszczone na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Kościan (www.bip.gminakoscian.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Kościan.



 Wójt Gminy Kościan
/-/ Andrzej Przybyła


Kościan, 09.01.2024 r.



Rejestr zmian
Lp
1
Data dokonanej zmiany:
2024-01-09 15:02:05
Nazwa wpisu:
Konserwator wodociągów
Opis zmian
zmiana czcionki
Wykonanie zmiany:
Monika Frąckowiak
Lp
2
Data dokonanej zmiany:
2024-01-09 14:59:05
Nazwa wpisu:
Konserwator wodociągów
Opis zmian
Utworzenie dokumentu
Wykonanie zmiany:
Monika Frąckowiak
Informacje wpisu
Strona korzysta z plików cookie w celu realizacji usług zgodnie z polityką cookies. Cookie możesz wyłączyć w Twojej przeglądarce.